8月18日，聊城市人民医院举办第六个“中国医师节”表彰大会，表彰过去一年在临床、科研、教学等医疗工作中表现突出的优秀医师。聊城市卫生健康委党组成员、副主任王树岭，医政科负责人江士国，聊城市人民医院全体院领导班子成员，受表彰医师，临床科室主任，职能科室负责人及青年医师代表参加会议。表彰大会由聊城市人民医院党委副书记、院长张伟主持。
表彰大会现场
党委书记姜祥坤讲话
党委副书记、院长张伟主持
会上，王树岭代表聊城市卫生健康委向全院医师的辛勤付出表示感谢，并致以节日的祝福。他表示：聊城市人民医院作为我市卫生行业的龙头单位，各项工作都取得了卓越成效：就医环境进一步改善，医护质量明显提高，学科建设长足发展，临床路径强力推进，优质护理示范病区持续开展，社会效益稳步攀升，核心竞争力稳步提高。成绩的取得，源自全院职工的无私奉献，源自人民群众的信任，更与日夜战斗在救死扶伤第一线的医师们密不可分。
王树岭主任讲话
医院党委委员、副院长刘海峰带领在场的全体医师重温《中国医师誓言》。
刘海峰副院长带领医师宣誓
医院参加国家第二批援助基里巴斯共和国医疗队医师车小双和张云华通过视频向医院领导和同事汇报了在基的工作和生活情况，并向医院全体医师致以节日祝福。
聊城市人民医院党委副书记姜文宣读了《聊城市人民医院关于2023年第六个“中国医师节”表彰医师的决定》。
技术先锋奖
最佳协作奖
使命之星奖
科技突破之星奖
杏林园丁奖
优秀医师奖
聊医星锐奖
最后，医院党委书记姜祥坤作重要讲话，向奋战在临床一线的全体医师们致以节日的祝福，向这次获得表彰的各位医师表示热烈的祝贺。他结合医院实际，针对下一步的工作提出了五点要求：
一是要把对医师的尊重体现在工作的全过程。医院党委创新提出聊医服务新模式，着力解决群众和医务人员“急难愁盼”问题，将对医师们的情感尊重转化为看得见摸得着的具体措施。出台《聊城市人民医院首席专家管理办法》，在医院大力营造尊重医师、尊重人才、尊重知识的浓厚氛围，充分发挥高水平业务专家和学科带头人的引领示范作用，带动医院学科建设、人才培养、医教研工作高质量发展。二是要把对医师的关爱体现在工作的各方面。充分调动广大医师推动医院改革与发展的积极性，全面建设患者和职工“双满意”的有温度医院。落实“发展依靠职工、发展成果职工共享”的发展理念，全力保障职工合法权益，提升职工工作生活的参与感、获得感和幸福感。三是要多措并举切实推动医师个人成长。建立青年师全周期培养计划，加速青年医师的成长，不断增强医院人才成长的内生动力，推动科研进阶、专科进步、技术创新。贯彻落实党员与业务骨干“双培养”机制，旨在建立一支忠诚、干净、担当的干部队伍，激发年轻干部干事创业热情，为建设中国式现代化一流人民医院做好人才储备和干部保障。四是医师队伍要把思想统一到医院高质量发展上来。全院医师队伍要把思想尽快统一到加快推进医院实现高质量发展的决策部署和医院党委的工作安排上来，以建设“中国式现代化一流人民医院”为引领，以学科、人才队伍和信息化建设为支撑，以医疗质量、医疗服务、医学教育、临床科研、医院管理提升为重点，以国家卫生健康委公立医院高质量发展指标为标尺，全面推进医院各项工作实现高质量发展。五是要着力加强对医师队伍的思政教育和引导。广大医师们要自觉把个人成长与医院发展结合起来，把自我价值实现与民族伟大复兴的中国梦结合起来，真正把个人理想追求融入党和国家的卫生健康事业之中，为推进健康中国建设、切实保障人民群众的生命安全和健康权益再立新功。
医院的医务人员还为医师节献上了自编自演的精彩节目。
